Ga naar de inhoud

Participatiemedewerker Rabotwijk Gent

Dienstverband Betaalde jobs
Publicatie datum 20 June 2022
Uiterlijke datum 15 August 2022

Beschrijving

Zin om Turkstalige mensen in de Gentse Rabotwijk te verbinden met het Gentse beleid?
Dan ben je misschien de persoon die we zoeken. Burgerplicht Gent is een socio-culturele vereniging die de belangen van Gentse burgers hoog in het vaandel draagt. Benieuwd naar meer? http://burgerplichtgent.be/

Als participatiemedewerker zal je via vernieuwende initiatieven de bewoners in een kwetsbare positie versterken en de drempels aanpakken op weg naar een betere participatie.
In het kader van het Wijkbudget heeft Burgerplicht Gent vzw een overeenkomst met Stad Gent om de bewoners van Rabot hierover te informeren, hun ideeën te capteren en ze te begeleiden bij het indienen van projecten. Het gaat daarbij o.a. over de bewoners die een eigen vrouwenwerking willen opstarten. Maar ook andere ideeën die de wijkbewoners zullen aanreiken zal je ondersteunen en nagaan of ze kunnen worden omgezet in concrete projecten. Het is jouw taak om de buurtbewoners te begeleiden in die trajecten. Je kan hiervoor gebruik maken van het bestaande netwerk van Burgerplicht Gent vzw in de wijk, maar zal zelf ook veldwerk moeten verrichten en op zoek gaan naar potentiële trekkers van projecten. Je onderhoudt nauwe contacten met de sociale partners in de wijk. Je overlegt op regelmatige tijdstippen met de leden van de werkgroep participatie van Burgerplicht en brengt verslag uit over de gemaakte vorderingen.

Jouw profiel:
Je bent vertrouwd met de basisprincipes van burgerparticipatie.
Je slaagt erin om burgers mee te nemen in een participatieverhaal.
Je bent enthousiast en flexibel: je houdt ervan om mensen te helpen en wil op piekmomenten ook een tandje bij steken. Soms valt zo’n piekmoment ’s avonds of op zaterdag.
Je kan zelfstandig beslissingen nemen en die besluiten vriendelijk en overtuigend beargumenteren.
Je bent geduldig en empathisch.
Je kan vlot en duidelijk een boodschap overbrengen.
Je kan goed samenwerken in team en met externe partners.
Je kan zeer vlot werken met MS Office en internettoepassingen.
Kennis van Turks is een pluspunt.

Ons aanbod:
Je krijgt een halftijds contract voor 6 maanden met de mogelijkheid tot verlenging. De startdatum is voorzien vanaf september 2022.
Je krijgt een marktgericht loon en bijhorende voordelen.
Je komt terecht in een klein maar zeer geëngageerd team dat in volle ontwikkeling is.
Er is de mogelijkheid tot structureel telewerken (formule te bepalen).

Stel je kandidaat
Stuur jouw cv en motivatiebrief via e-mail naar ercan.cesmeli@telenet.be
Je kan solliciteren tot en met 15 augustus 2022.