Ga naar de inhoud

Stafmedewerker Onderwijsontwikkeling – 55% (m/v/x)

Dienstverband Betaalde jobs
Publicatie datum 25 May 2022
Uiterlijke datum 8 June 2022

Beschrijving

Karel de Grote hogeschool is een warme en ambitieuze leer- en werkplek in de superdiverse stad Antwerpen. Je werkt er samen met meer dan 1550 collega’s en voor ruim 13 000 studenten. We kiezen voor vernieuwend en uitdagend onderwijs, waarbij we volgende generaties inspireren en mee bouwen aan de toekomst en waar ruimte voor is voor groei.
We geloven dat diversiteit en inclusie ons beter, sterker en talentvoller maken. En onze bijdrage aan de samenleving rijker dan ooit. We willen het beste uit jou en uit onszelf halen en samen groeien. En daarvoor hebben we jou nodig.

We zoeken een collega om ons te versterken en aan de slag te gaan als:

Stafmedewerker Onderwijsontwikkeling – 55% (m/v/x)

Wat ga je doen?

– Je ontwikkelt en begeleidt – in dialoog met docenten, het opleidingshoofd, de onderwijsondersteuner –opleidingsinitiatieven voor docententeams. Je helpt collega’s om hun leervragen scherp te stellen en begeleidt trajecten op maat. Je integreert technologie in het onderwijs daar waar het een meerwaarde biedt.
– Je werkt mee aan onze visie op professionalisering en onderwijsontwikkeling, met aandacht voor formeel en informeel leren. Je begeleidt workshops rond onderwijskundige thema’s (bv. authentiek leren, kwaliteitsvol toetsen, zelfsturing stimuleren, feedback, lesgeven aan grote en diverse groepen) voor docenten en onderwijsondersteuners.
– Je bouwt expertise op rond het creëren van een effectieve, inclusieve leeromgeving en het gebruik van effectieve werkvormen en toetsing. Je werkt evidence informed en je toetst af bij relevante actoren. Je werkt manieren uit om deze expertise te delen en verbinding te maken met de lespraktijk van de docenten. Je creëert betrokkenheid bij de docenten om er daadwerkelijk mee aan de slag te gaan en zo het leren en ontwikkelen van studenten te stimuleren.
– Je beheert het proces ECTS-fiches, en bekijkt waar aanpassingen nodig zijn op basis van vragen van opleidingen of bv. nieuwe roostersoftware.
– Je volgt inhoudelijke evoluties op voor de graduaatsopleidingen via de VLHORA werkgroep graduaten.
– Bij interesse is het mogelijk om het percentage met 5% à 10% uit te breiden voor het begeleiden van externe professionalisering rond het thema feedback in de klas. Dit kan in het basis-, secundair, volwassenen en hoger onderwijs.
– Je uitvalsbasis is Campus Zuid, maar je gaat regelmatig naar andere campussen en houdt voeling met wat er leeft.

Wie ben je?
– Je bent gepassioneerd in het professionaliseren en begeleiden van collega’s.
– Je vertrekt steeds vanuit de vraag hoe we ons onderwijs kunnen verbeteren, hoe we het leren van de student kunnen optimaliseren. Je gelooft in dit verhaal en weet dit ook over te brengen naar anderen.
– Je bent vertrouwd met en je bent in staat om een professionaliseringstraject uit te werken op basis van noden.
– Je begeleidt op individueel en teamniveau, je kan de dynamiek van een team hanteren, veiligheid en verbinding creëren en omgaan met weerstand.
– Je kan je boodschap op een effectieve en respectvolle manier overbrengen, ook in lastige situaties.
– Je luistert naar de verwachtingen, op een manier dat anderen zich begrepen voelen. Je stuurt waar nodig.
– Je komt in contact met diverse collega’s, je hebt aandacht voor de eigenheid van elke collega en bouwt duurzame relaties op. Je participeert graag aan interne/externe netwerken, overleg, congressen en fora. Je leert graag bij en je geeft je eigen kennis en ervaring spontaan door aan anderen.
– Je hebt een masterdiploma, bij voorkeur onderwijskunde, pedagogische wetenschappen, opleidings- en onderwijswetenschappen of gelijkwaardig door ervaring .

Wat bieden we jou?
– Je sluit aan bij het team ‘onderwijsontwikkeling’, 16 collega’s met een hart voor goed onderwijs, lerend, positief afhankelijk en met zorg voor elkaar. Je krijgt blijvend kansen tot leren en ontwikkelen, binnen én buiten KdG.
– Je start op 1 september 2022 in een boeiende opdracht (55%) als contractueel bediende. De opdracht loopt tot 31 augustus 2023.
– Je komt terecht in een context waar er ruimte en aandacht is voor diversiteit in de brede zin en waar iedereen van elkaar kan leren. We geloven sterk in de kracht van verschillen en complementariteit.
– Je mag rekenen op voordelen zoals flexibele werktijden, mogelijkheid tot thuiswerken, een laptop, opleidingsmogelijkheden en een mooi aantal vakantiedagen (45 dagen voor een voltijdse opdracht).
– Je ontvangt een loon in functie van je expertise, competenties en ervaring volgens de barema’s A11, A12 of A21 (weddeschalen 585-586-587). Meer info hierover vind je op http://onderwijs.vlaanderen.be/nl/vind-je-salarisschaal#hoger-onderwijs. Woon-werkverkeer via openbaar vervoer vergoeden we voor 100% en als je met de fiets komt, krijg je 0,21 € per km.
Interesse?
Vertel het ons! Solliciteer zo snel mogelijk en ten laatste op woensdag 8 juni via www.kdg.be/vacatures. We zijn benieuwd naar je parcours en motivatie. Klik op de gewenste vacature en onderaan vind je de ‘solliciteer online’ link.
Geef in je motivatiebrief ook weer wat jouw visie is op professionaliseren en hoe je zelf op een onderbouwde manier levenslang blijft leren.

Wat zijn dan de volgende stappen?
– de 1ste screening gebeurt op basis van je cv en motivatiebrief
– de 2de ronde bestaat uit een gesprek. Dit plannen we in op donderdag 16 juni in de voormiddag.
Een vraag?
Geert Speltincx geeft je als diensthoofd Onderwijsontwikkeling graag antwoord op jouw vragen. Je kan hem bereiken via 03 613 13 89 geert.speltincx@kdg.be. Voor hulp bij het solliciteren kan je terecht bij HR via 03 613 13 36 of hr@kdg.be.

Location

Brusselstraat 45
2018 Antwerpen